Tập
Mùi Đời - Cuộc Sống Không Trọn Vẹn: Episode 20
Tóm tắt
After the turmoil, the 3rd Sales division finally returns to normal. A new boss arrives with new methods. Meanwhile, Geu-rae’s contract nears its end.
Chi tiết
- Phim bộ
- Mùi Đời - Cuộc Sống Không Trọn Vẹn
- Mùa
- Mùa 1
- Tập
- Tập 20
- Ngày phát sóng
- 2014-12-20
- Thời lượng
- 89 min
Thông tin tập
Episode 20 là tập 20 trong Season 1 của Mùi Đời - Cuộc Sống Không Trọn Vẹn. Tập này phát sóng ngày 2014-12-20. Thời lượng là 89 min.
Tập trước / tập sau
Các tập khác trong mùa này
Tập 18
Oh decides to accept the Director’s proposal, but the team quickly runs into difficulties. Kim and the others suggest to withdraw, but Oh is not sure.
Tập 17
The Director offers the 3rd Sales division a major project, but Oh is suspicious. Kim Dong-shik gets into an argument with coworkers who insulted Oh.
Tập 16
A year and five months after being hired, Geu-rae’s proposal finally gets approved, but Oh is told to remove him as head of the project.
Tập 15
Geu-rae continues to work diligently despite learning he can’t become a permanent employee. He goes to town with Baek-gi on an assignment from Oh.
Tập 14
Geu-rae once again remembers that he is the only intern among his peers. He asks Oh if he can become a permanent employee.
Tập 13
The CEO attends the used car export project presentation, which is a success thanks to Oh’s unusual style. The CEO praises Geu-rae for this proposal.
Tập 12
Restarting Park’s used car export project, the 3rd Sales division faces opposition. When the Director shows interest, they must give a presentation.
Tập 11
After revealing Park’s misconduct, Oh is promoted to deputy manager. The 3rd Sales division’s new chief is Chun Kwan-woong, who intimidates Geu-rae.
Tập 10
After Park sexually harasses an employee, Oh declares that he cannot work with him. Oh realizes something after looking at a project Park recommended.
Tập 9
When Park joins the 3rd Sales division, he mocks and overworks Geu-rae. It turns out Geu-rae’s coworkers have also been struggling under the new boss.